4月3日下午，學校在雁塔校區辦公樓五樓會議室召開青年教師代表座談會。校黨委副書記程永清出席會議，教師工作部、人事處負責人，各教學院（系）青年教師代表參會。
座談會現場發言踴躍。青年教師代表結合自身工作實際，就職業成長中遇到的問題進行發言交流并提出意見建議。在教學方面，青年教師們建議健全課堂教學制度，完善“以老帶新”長效機制，適度安排教學工作量，促進青年教師教學與科研齊頭并進；在科研方面，希望學校進一步加大支持力度，給予政策傾斜，整合校內外優勢資源，構建校企合作機制，暢通青年教師成長平臺。在服務保障方面，參會部門負責人還解答了職稱評審、圖書館數據庫建設、住房保障及子女入學等參會教師普遍關心的問題。
在總結講話中，程永清表示，通過座談會聽到了青年教師的心聲，感受到了青年教師對學校發展的關心關切。他強調人才是學校發展的第一源動力，學校事業的發展需要廣大青年教師來支撐。程永清充分肯定了青年教師為學校發展作出的貢獻，并就如何做“四有”好老師、弘揚教育家精神、服務學校高質量發展，提出了三點希望和要求：一是要做新時代的卓越學者，勇立科研潮頭，領航學術前沿。要主動融入科研團隊，強化團隊協作，利用科研平臺，發揮自身優勢，聚焦國家能源戰略需求，在油氣勘探開發、新能源技術等領域攻克“卡脖子”難題，既要服務國家戰略，更要堅守學術初心。二是要做新時代的匠心育人家，深耕教學沃土，培育棟梁之才。完成從研究者到教育者的角色轉變，強化前沿知識的積累，注重將科研成果轉化為教學資源，培養具有創新精神的優秀人才。三是要當好學校高質量發展的主人翁，融入學校治理，助力發展大局。要彰顯高度的主人翁意識，積極參與學科建設、人才培養等重大事項決策，助力建設好“一流西石大、文化西石大、幸福西石大”，在學校高質量發展進程中貢獻青年智慧與力量。
座談會上，程永清認真傾聽青年教師代表心聲，詢問問題細節，及時正面回應，提出改進措施。現場氣氛熱烈，青年教師代表暢所欲言，提出問題與困惑。通過座談交流，進一步凝聚青年教師共識，明確自身責任與使命，激發了青年教師干事創業的滿腔熱情，大家紛紛表示，學校近年來高度重視青年人才工作，為青年教師發展成長提供制度保障和發展平臺，進一步增強了青年教師扎根西石大、建功西石大的信心和決心。
會后，參會部門將逐條梳理參會教師意見和建議，第一時間轉交相關部門，讓教師們的合理訴求得到積極反饋。教師工作部、人事處將持續關注青年教師成長需求，為青年教師發展創造更廣闊的平臺，全方位助力青年教師成長，實現個人價值與學校發展的同頻共振。
