9月27日上午，我校與西安市人力資源和社會保障局、西安市人才服務中心、西安畢業生就業市場在雁塔校區田徑場聯合舉辦了“金秋招聘月”2024年西安市重點單位校園招聘會。校長王進富深入現場指導調研，學生工作部（處）（就業創業指導中心）、科技處相關負責人，各院（系）學生工作主要負責同志陪同調研。我校本科生、研究生、國際留學生及陜西省兄弟院校4600余名畢業生參加招聘。
王進富現場聽取了學校就業部門及相關院（系）關于當前就業工作的進展及問題，就新形勢下做好我校畢業生就業工作提出幾點要求。一是要始終提高政治站位，加強組織領導。要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，堅持以生為本，實施就業優先戰略，將畢業生就業工作作為頭等大事來抓，確保就業大局穩定。二是持續提升思想認識，營造良好氛圍。要充分認識到就業是最基本的民生工程、民心工程，事關畢業生切身利益，事關經濟社會健康發展，事關國家長治久安，要加大政策宣傳力度，加強輿論引導，推動形成“全員參與”“家校聯動”，合力促就業的良好氛圍。三是要著力構建“招-培-就”一體化機制，以市場需求為導向，通過學科優化和專業調整，聚焦國家戰略和產業更新，著力解決畢業生就業結構性矛盾，持續促進畢業生就業質的提升和量的合理增長。四是堅持創新思維，深化產學研協同合作，推動高質量就業。要強化特色優勢，創新人才培養模式，加強產學研建設，著力打造高校、地方政府、行業企業等多方參與的協同聯合體。
王進富一行深入招聘會場，與用人單位及畢業生親切交流，調研當前市場招聘形勢和需求變化，現場為畢業生指導簡歷，了解畢業生求職現狀和存在困難。勉勵畢業生要志存高遠，胸懷理想，將小我融入大我，將個人事業融入國家建設，將個人價值融入家國情懷，不負韶華，勇擔使命，積極就業，到祖國和人民需要的地方去建功立業。
據悉，本次招聘會成果豐碩，亮點突出，贏得企業與學生的廣泛好評。
就業“牽線”，加快科研成果轉化。本次招聘會現場特別設置了“科研成果轉化洽談專區”，吸引了包括勝利油田工程技術研究院、山西恒美石油科技工程有限責任公司技術負責人與我校科技處、石油工程學院相關負責同志及專家教師開展現場洽談，初步達成合作意向，助力我校提高科級成果轉化率和產學研融合水平。近期，我校堅持市場導向，“走出去”“引進來”相結合，積極探索，率先實踐“以就業為橋梁紐帶”推動科技成果轉化落地，不僅挖掘了產學研緊密結合與充分就業的轉換通道，開拓了高質量充分就業的新渠道，也為校企高質量發展提供了新契機，為校企產學研互惠共贏打造了新典范。
多措并舉，全力攻堅促就業。現場，學校就業創業指導中心工作人員為用人單位和畢業生全程提供暖心、細心服務。各院（系）副書記、學工辦主任、畢業班輔導員化身“就業崗位推薦官”現場入企服務，了解行業市場需求，精準推薦畢業生，邀請企業進學院開展專場招聘，深度推進產學研合作。同時學校根據不同行業特色規劃了招聘專區，按照服務類型設置就業創業政策、征兵政策、稅務政策、權益維護保障等10余個政策咨詢區，基于畢業生求職需要設置”簡歷門診”、第二學士學位、應征入伍、考公考編、后勤保障、就業創業政策等服務功能區,邀請省內優秀就業指導教師為畢業生答疑解惑。本次招聘活動還同步組織網絡招聘并進行現場直播帶崗。邀請重點企業做客現場直播間，在線進行就業崗位推介、企業文化宣傳、薪資待遇、發展前景介紹等。
招聘會現場氣氛熱烈，井然有序。來自25個省（自治區、直轄市）的203家用人單位參會，提供崗位數量9000余個。優質的企業和崗位受到畢業生青睞。前來求職的畢業生絡繹不絕，在用人單位展位前排起長隊。他們積極與招聘人員進行交流，結合自身能力和需求選擇意向單位、崗位投遞簡歷。
2025屆畢業生就業工作開展以來，全校上下鉚足干勁，全力以赴促就業。大力開展校園招聘活動，強化供需對接，九月份已舉辦大型綜合雙選會3場，中國石油、國家能源集團、江陰市人社局等地方及集團公司組團招聘會8場，專場宣講會302場，網絡雙選會19場，為畢業生提供就業崗位2.3萬余個。全面開展就業育人活動，依托“就業育人大講堂”生涯規劃、簡歷制作、職場禮儀、“三桶油”筆試面試等各類講座12場，全天候開通“簡歷門診”，指導修改簡歷5000余份。用心用情做好就業服務，開通“就業直通車”42班次，開創的“小編探企”“小編在現場”“企業咨詢聯播”等多個新媒體欄目讓就業“觸手可及”，在宿舍設置“就業信息驛站”，每日更新招聘信息，將就業信息“送到家”。下一步，學校將全面貫徹落實《中共中央 國務院關于實施就業優先戰略促進高質量充分就業的意見》精神，創新工作模式，創建工作機制，創造有利環境，加快探索以就業為窗口，開展精準對接，搭建校企對接平臺的工作路徑，推動我校畢業生就業創業工作實現新進展、新突破。
